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10月29日上午，全省勞動(dòng)人事爭議仲裁文化建設(shè)現(xiàn)場會(huì)在茂名召開。與會(huì)人員參觀了茂名市“好心仲裁”文化長廊，茂名市人社局領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上交流介紹了“好心仲裁”經(jīng)驗(yàn)做法，引起了大家的強(qiáng)烈共鳴。
據(jù)悉，兩年來茂名市將調(diào)解仲裁工作與本土文化深度結(jié)合，將源于潘茂名的“濟(jì)生有奇訣，救人須用心”、冼夫人“我事三代主，唯用一好心”的“好心茂名”精神融入調(diào)解仲裁案件辦理，在全市調(diào)解仲裁系統(tǒng)倡導(dǎo)“好心仲裁”做法。全市明確“惟公敬法、明理溫暖、好心高效”是工作訓(xùn)條。他們采用“好心”三法減少立案，減少仲裁立案。建立“四級(jí)”勞動(dòng)爭議調(diào)解大平臺(tái)，推進(jìn)鎮(zhèn)（街道）人民調(diào)解中心的硬件建設(shè)，包括茂南區(qū)新坡示范點(diǎn)、化州市南盛示范點(diǎn)、信宜市鎮(zhèn)隆示范點(diǎn)等，倡導(dǎo)“好心”精神。實(shí)行預(yù)約開庭和“速審?fù)ァ鞭k案制度，開通農(nóng)民工欠薪仲裁綠色通道，采用“@調(diào)解仲裁+好心監(jiān)管”方式，推進(jìn)“粵省事”微信小程序網(wǎng)絡(luò)服務(wù)，落實(shí)完善調(diào)解仲裁工作便民措施，創(chuàng)建“好心通道”，規(guī)范裁審程序銜接，完善裁審銜接工作機(jī)制，突出“好心仲裁”主題?！昂眯闹俨谩钡淖龇ㄔ诨浳鞯貐^(qū)產(chǎn)生較大的影響，有力地化解了基層勞動(dòng)人事爭議，成為全省仲裁文化建設(shè)的亮點(diǎn)，2019年得到省人社廳充分肯定。
